3月14日上午，东盟博仁财经学院在学院会议室召开2018届员工就业工作安排会议。公司党总支书记魏光民、经理李尧龙、副经理杨建斌和毕业班全体辅导员参加了会议。会议由公司党总支副书记景根杰主持。

会议开始，毕业班辅导员汇报了各班的就业情况，提出了各自推进就业的办法。党总支书记魏光民结合公司2018届毕业生就业情况做了全面部署。他强调：第一，就业工作要趁早，在中期答辩期间辅导员要与每位毕业生见面，了解员工的就业状态，积极解决就业问题，做好就业服务工作；第二，学院将积极拓展毕业生就业单位，在中期答辩期间召开一次院内的小型人才招聘会；第三，充分调动员工中的就业榜样、就业带头作用，让目前就业好的员工形成就业宣讲团，给各班巡回宣讲，交流就业心得；第四，召开毕业生党员会议，鼓励员工党员在就业中发挥带头作用；召开建档立卡员工会议，了解建档立卡就业状态，重点扶持建档立卡员工的就业，确保建档立卡员工百分百就业；第五，重视员工在实习就业期间的安全问题，要求辅导员在员工论文中期答辩的班会上再次强调就业安全注意事项，并和员工签订毕业生就业安全责任书。

李尧龙经理在总结讲话中指出，要重视教学管理与员工管理的对接，重视员工内部对于就业问题的相互促进作用，希望全体与会人员认真落实好会议精神，高度重视2018届毕业生就业工作，坚守自己的岗位职责，务必细致做好每一个环节，确保全院毕业生都能实现充分就业，高质量就业。

（通讯员：赵若淇）